Bộ Luật Lao động (sửa đổi) vừa được Quốc hội thông qua sáng 20/11/2019 gồm 17 chương, 220 điều, có hiệu lực thi hành từ ngày 01/01/2021, trong đó có 16 điểm mới đối với người lao động và người sử dụng lao động. Ban Biên tập trang thông tin điện tử CĐVCVN xin trích đăng 10 điểm mới đối với người lao động và 06 điểm mới đối với người sử dụng lao động như sau:

.

Một trong những văn bản đáng chú ý nhất có hiệu lực trong tháng 10/2019 là Thông tư 31/2019/TT-BGTVT của Bộ Giao thông Vận tải về tốc độ của xe khi tham gia giao thông.

.

Luật Phòng, chống tham nhũng 2018 có hiệu lực từ ngày 01/7/2019 quy định  các nhóm công việc tuyệt đối không được làm với người có chức vụ, quyền hạn trong cơ quan, tổ chức, đơn vị như sau:

Chính phủ vừa ban hành Nghị định 31/2019/NĐ-CP quy định chi tiết một số điều và biện pháp tổ chức thi hành Luật Tố cáo, trong đó quy định xử lý kỷ luật đối với cán bộ, công chức, viên chức có hành vi vi phạm Luật Tố cáo.

Kính gửi chuyên mục tư vấn pháp luật Công đoàn viên chức Việt Nam! Tôi là cán bộ đã nghỉ chế độ hưu trí và được hưởng lương hưu, sau đó tôi ký hợp đồng làm bảo vệ cho cơ quan A được 11 năm, sau khi kết thúc hợp đồng theo qui định tôi có được tiền trợ cấp thôi việc không?

Kính gửi chuyên mục Tư vấn pháp luật Công đoàn Viên chức Việt Nam! Tôi hiện là phó chủ tịch công ty TNHH 1 thành viên. Tôi muốn chuyên mục tư vấn cho tôi về những nội dung mới về thực hiện dân chủ ở nơi làm việc theo pháp luật hiện hành?

Ngày 29/11/2018 vừa qua, Chính phủ đã ban hành Nghị định 161/2018/NĐ-CP quy định về tuyển dụng công chức, viên chức, nâng ngạch công chức và thăng hạng viên chức. Dưới đây là 05 điểm mới, đáng chú ý nhất của Nghị định này.

.

          Những đối tượng được áp dụng bảng lương mới từ ngày 1/7/2018?           Căn cứ Nghị đinh 72/2018/NĐ-CP ngày 15/5/2018 của Chính phủ quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, từ ngày 1/7/2018, cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang sẽ được áp dụng bảng lương mới theo mức tăng của lương...