Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Đảng đoàn, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam phát biểu tại Hội nghị
Tại hội nghị, các đồng chí Ủy viên Đoàn Chủ tịch đã phát huy tinh thần trách nhiệm, nghiên cứu tài liệu thảo luận, cho ý kiến vào 5 nội dung quan trọng. Trong đó, các đại biểu đã bàn, góp ý về dự thảo lần 3 Điều lệ Công đoàn Việt Nam sửa đổi, bổ sung; Danh mục các chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lí và tương đương trong hệ thống công đoàn; Quy định luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý trong cơ quan công đoàn các cấp và Quy định về định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức trong các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; sửa đổi Quyết định số 4290/QĐ-TLĐ; Quyết định số 4301/QĐ-TLĐ ngày 4/3/2022 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; Chương trình Đại hội lần thứ XIII Công đoàn Việt Nam.
Đồng chí Trần Thanh Hải, Phó Chủ tịch Thường trực Tổng LĐLĐVN phát biểu tại Hội nghị
Đồng chí Nguyễn Đình Khang, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết nội dung thực hiện và định hướng các vấn đề trên như sau:
1. Trong công tác chuẩn bị Đại hội lần thứ XIII Công đoàn Việt Nam, Thường trực Đoàn Chủ tịch dự kiến sẽ tổ chức một số hoạt động cho đại biểu dự đại hội trước khi diễn ra khai mạc đại hội. Theo đó sẽ tổ chức 8 đoàn đại biểu trao đổi, thảo luận với 8 chủ đề liên quan tới những vấn đề lớn, các giải pháp để thực hiện tốt chức năng, nhiệm vụ của tổ chức Công đoàn được đề cập trong văn kiện Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam; tổ chức cho các đoàn đi nghiên cứu thực tế tại 8 địa phương - điểm mới so với nhiệm kì trước… Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang đề nghị: Thời gian từ nay đến khi diễn ra Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam không còn nhiều, từng Ủy viên Đoàn Chủ tịch cần chủ động, tập trung chỉ đạo chuẩn bị và tổ chức tốt đại hội công đoàn các cấp ở các đơn vị, địa phương, cụm phụ trách đảm bảo tiến độ, yêu cầu theo Chỉ thị 13 của Ban bí thư Trung ương Đảng và Kế hoạch 179 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam; trước mắt là tập trung hoàn thành tốt đại hội công đoàn cấp cơ sở, cấp trên trực tiếp cơ sở; chuẩn bị các điều kiện tổ chức thành công đại hội điểm tại các công đoàn tỉnh, ngành. Bên cạnh đó, các cán bộ Thường trực các tiểu ban cần chủ động rà soát, chỉ đạo triển khai các công việc chuẩn bị cho Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam. Theo sát tiến độ đại hội công đoàn các cấp, kịp thời phát hiện, xử lý phát sinh trong quá trình tổ chức đại hội.
2. Về dự thảo lần 3 Điều lệ Công đoàn Việt Nam sửa đổi, bổ sung, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đặt vấn đề: Tại hội nghị lần thứ 13 Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn đã có 77 ý kiến góp ý vào dự thảo 2 Điều lệ Công đoàn Việt Nam sửa đổi, bổ sung. Ngay sau hội nghị, Tiểu ban sửa đổi, bổ sung Điều lệ Công đoàn Việt Nam đã họp nghiên cứu tiếp thu các ý kiến để tiếp tục hoàn thiện dự thảo Điều lệ và tham mưu ban hành văn bản hướng dẫn lấy ý kiến tại đại hội, hội nghị công đoàn các cấp.
3. Về Danh mục các chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý và tương đương trong hệ thống Công đoàn, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam cho biết, thực hiện Kết luận số 35-KL/TW của Bộ Chính trị về chức danh, chức vụ lãnh đạo tương đương của hệ thống chính trị từ Trung ương đến cơ sở, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã triển khai kế hoạch nghiên cứu xây dựng Danh mục các chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý và tương đương trong hệ thống Công đoàn; tổ chức 2 hội thảo và tập hợp ý kiến của đại biểu đề xuất bổ sung 77 nhóm chức danh tương đương.
4. Về Quy định luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý trong cơ quan công đoàn các cấp và Quy định về định kỳ chuyển đổi vị trí công tác đối với công chức, viên chức trong các cơ quan, đơn vị trực thuộc Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đồng chí Nguyễn Đình Khang cho biết, nhằm cụ thể hóa các quy định của Đảng, Nhà nước trong việc xây dựng, ban hành quy định luân chuyển cán bộ lãnh đạo, quản lý trong cơ quan công đoàn các cấp và Quy định định kỳ chuyển đổi vị trí công tác trong công đoàn các cấp, để thực hiện thống nhất trong cơ quan, đơn vị; đồng thời thực hiện nghiêm luật phòng, chống tham nhũng, Thường trực Đoàn Chủ tịch đã ban hành kế hoạch, xây dựng dự thảo quy định, tổ chức hội thảo 2 miền để lấy ý kiến các cấp Công đoàn và xin ý kiến các ban cơ quan Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam.
5. Về sửa đổi Quyết định số 4290/QĐ-TLĐ; Quyết định số 4301/QĐ-TLĐ ngày 4.3.2022 của Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đề nghị các đại biểu nghiên cứu, đề xuất sửa đổi cho phù hợp với quy định chung và tình hình thực tiễn tại các cấp công đoàn.
Toàn cảnh Hội nghị
Ngoài các nội dung trên, đồng chí Nguyễn Đình Khang cũng đánh giá một số hoạt động đang triển khai như: Các cấp công đoàn tiếp tục triển khai đồng bộ các nhiệm vụ, giải pháp trong Chương trình hành động số 02 của Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam. Tập trung đổi mới nội dung, phương thức hoạt động theo hướng thiết thực, hiệu quả, vì đoàn viên, người lao động, hướng về cơ sở. Các cấp công đoàn tổ chức tốt các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2023, tổ chức tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở. Tập trung xây dựng và tổ chức truyền thông sâu, rộng về quá trình xây dựng dự án Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội, Luật Nhà ở, Luật Đất đai. Đặc biệt, Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam Nguyễn Đình Khang hoan nghênh công đoàn các tỉnh, thành phố vừa qua đã phối hợp tốt với Đoàn đại biểu quốc hội địa phương tổ chức hội nghị tiếp xúc cử tri giữa đại biểu quốc hội với công nhân, lao động (đến nay có 15/45 đơn vị đã tổ chức hội nghị). Trong đó nhiều vấn đề cụ thể của người lao động, công đoàn đã được đại biểu Quốc hội lắng nghe, thấu hiểu, tiếp thu trong quá trình kiến nghị xây dựng, hoàn thiện chính sách, pháp luật; Các cán bộ Công đoàn là đại biểu Quốc hội cố gắng lan tỏa đến nhiều đại biểu Quốc hội tinh thần của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam trong việc sửa đổi, bổ sung các luật có liên quan đến tổ chức công đoàn, đoàn viên và người lao động.
Thái Hòa
.png)
.png)
